一、调整校院关工委班子
根据学校机构调整，人事变动，调整补充校、院关工委人员，增加一批
年龄较轻，身体健康，热情较高的老干部、老专家、调研员为校、院两级
关工委委员，增强关工委工作活力。
二、召开关工委工作会议（各学院关工委负责人参加）传达上级有关指
示，布置下半年工作安排。
三、依靠离退休工委，建议在离退休党总支、支部换届改选后组织一
次培训班，参加人员：离退休党总支、支部书记，学院关工委老同志副主
任，校区离退办主任，主要内容：传达上级关工委工作指示，介绍好的做
法和经验，进一步动员更多的老同志参与关心下一代工作。
四、深入扎实开展老少共建活动
待离退休党支部改选后，调整落实共建对子，召开共建对子座谈会，寻
找载体开展形式多样的活动，在落实上下功夫，以做好我校这一特色工作。
五、发挥理论宣传组作用，对大学生进行宣讲，本学期拟定了35个题
目供选题宣讲，认真学习研究17大文件精神，努力做好宣传辅导工作。发
挥党建辅导作用，切实协助做好大学生党建工作。发挥社团顾问组作用，
协助指导大学生社团工作。
六、发挥老干部艺术团作用，10月中旬、12月上旬组织为文汇路校区
新生，医学院进行专场演出，各学院根据需要和可能与老干部艺术团联合
演出，活跃校园文化生活，加强精神文明建设。
七、利用敬老节开展形式多样老少相互送关爱活动，尤其是各学院组
织给老同志送关爱，看望参与本院关心下一代工作的老同志。以树立尊老
敬老的优良社会风尚。
八、组织一次外出参观学习
九、年底组织第三次向校党委常委汇报工作，听取校领导对工作的指
示，积极争取校党委对工作的领导。
十、深入实际做好调研工作，12月份分校区调研各学院开展关工委工作
情况，发现先进典型，帮助解决实际问题。
扬州大学关工委
2007年9月5日
苏公网安备 32100302010246号